Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the onecom-wp
domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init
action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /customers/b/9/f/virtio.io/httpd.www/wp-includes/functions.php on line 6121
For at L&D-afdelingen kan være bedst forankret i forretningen, er det vigtigt at have en stærk forbindelse mellem L&D-afdelingen og virksomhedens ledelse og forretningsenheder. Det kan ske gennem en række tiltag:
Integrér L&D-aktiviteter i forretningsenhederne og deres arbejdsflow. Sæt tid og ressourcer af til, at medarbejderne kan gennemgå læring og træning – alt fra kurser, on-the-job-training og mentorprogrammer til digital læring og træning. Det er afgørende med konkret opbakning fra lederne – hele vejen op. En af de primære årsager til, at læring og udvikling ikke har den ønskede effekt, er nemlig manglende lederopbakning.
Selvom det kan være svært at måle – så skal L&D-afdelingen bruge data og analyse til at evaluere effekten af deres L&D-indsats og identificere områder, hvor der er behov for yderligere udvikling.
Skal VIRTIO hjælpe jer med at skabe endnu mere effektiv læring og træning – på tværs af forretningsenheder?
Så kontakt os for en uforpligtende snak og hør, hvordan vi kan hjælpe jer med alt fra strategisk sparring til udviklling, produktion og implementering af konkrete læringsforløb.
Virtio creates impactful Learning and Development solutions with employees in mind.
Søtorvet 5, 2 th.
1371 Copenhagen
Call us at +45 70 60 50 31,
Or fill out the form, and we’ll reach out shortly.
Get in touch with one of our learning experts and get tools to build effective and engaging learning, training, and development.
Get in touch with one of our learning experts and get tools to build effective and engaging learning, training, and development.