Jens Øllgaard (Novo Nordisk)

«Det finnes ikke noe som heter skjermtretthet, bare dårlig innhold.» Novo Nordisk har en lang tradisjon med å tilby nyansert, kvalitetsbasert medisinsk opplæring til helsepersonell. Men også de gjennomgår en transformasjon. Og her spiller nye digitale formater og andre læringsformer en sentral rolle. Kravene er høye, og derfor må kvaliteten holde seg oppe. Digitalt kan og bør brukes, men det må gjøres riktig. Hør Jens Øllgaard, leder for medisinsk utdanning ved Novo Nordisk Danmark, snakke om hvordan Novo Nordisk jobber ambisiøst, systematisk og målrettet for å optimalisere utdanningstilbudene sine for leger og sykepleiere.

#04 – Jens Øllgaard

Omstilling Jens Øllgaard Novo Nordisk

«Det finnes ikke noe som heter skjermtretthet, bare dårlig innhold.»

Novo Nordisk har en lang tradisjon med å tilby nyansert, kvalitetsbasert medisinsk opplæring til helsepersonell. Men også de gjennomgår en transformasjon.

Og her spiller nye digitale formater og andre læringsformer en sentral rolle. Kravene er høye, og derfor må kvaliteten holde seg oppe. Digitalt kan og bør brukes, men det må gjøres riktig.

Hør Jens Øllgaard, leder for medisinsk utdanning ved Novo Nordisk Danmark, snakke om hvordan Novo Nordisk jobber ambisiøst, systematisk og målrettet for å optimalisere utdanningstilbudene sine for leger og sykepleiere.

Du kan følge Jens’ arbeid på LinkedIn her – eller les blogginnlegget “4 grunner til at underholdning er avgjørende for læring i bedrifter“, som dykker ned i Jens Pointer

Share the Post:

Facebook
Twitter
LinkedIn

Get in touch with us today

Related Posts

Get in touch

Call us at +45 70 60 50 31,

Or fill out the form, and we’ll reach out shortly.

Create learning that is actually being used...

Get in touch with one of our learning experts and get tools to build effective and engaging learning, training, and development. 

Create learning that is actually being used...

Get in touch with one of our learning experts and get tools to build effective and engaging learning, training, and development.